Qué es un equipo de alto rendimiento y cómo reconocerlo en tu empresa
Formar equipos de alto rendimiento no va de exigir más, sino de construir mejor. ¿Y si el verdadero salto de tu empresa no está en fichar talento nuevo, sino en activar el que ya tienes? En este post te explico desde mi experiencia, qué es un equipo de alto...
10 Estrategias de gestión del talento humano para transformar tu empresa (que deberías conocer)
La gestión del talento humano se ha convertido en un reto constante para muchas empresas que, pese a contar con grandes profesionales, no consiguen motivarlos ni sacar todo su potencial. ¿Te suena la frustración de ver cómo se estanca la creatividad o cómo el...
Cómo tener una reunión con un trabajador conflictivo que se cree intocable en la empresa
Hace unos meses, me llamó desesperado (y de bastante mal humor, por cierto) el gerente de una pyme familiar. Me contó que había un trabajador conflictivo que, desde hacía tiempo, parecía operar a su aire: llegaba tarde sin avisar, ignoraba reuniones y desafiaba casi...
Qué es la gestión del talento en empresas: su importancia, objetivos y retos
Si quieres saber realmente qué es la gestión del talento, la importancia que tiene para las organizaciones, los beneficios que aporta, sus objetivos y retos, este artículo está escrito para ti. Recuerdo una vez que, al llegar a una empresa, me encontré con un equipo...